موسسات خیریه و کارفرمایان به دلیل تاخیر در تامین مالی پس از برگزیت با مشکل مواجه هستند | بخش داوطلبانه

آبان نیوز دریافته است که صدها سازمان داوطلبانه مجبور به تعطیلی مغازه یا کاهش فعالیت های خود به دلیل تاخیرهای دولت در جایگزینی بودجه اتحادیه اروپا شده اند، زیرا پیامدهای برگزیت همچنان در سراسر بریتانیا موج می زند.

سه سال پس از به قدرت رسیدن بوریس جانسون با وعده انجام «برگزیت»، یک پروژه گزارشگر آبان نیوز نشان می‌دهد که کارفرمایان، کشاورزان و موسسات خیریه هنوز با واقعیت زندگی خارج از اتحادیه اروپا دست و پنجه نرم می‌کنند.

یک تحلیل جدید از بودجه دولتی که برای جایگزینی با حمایت اتحادیه اروپا در نظر گرفته شده است، شکاف های چند میلیون پوندی در تامین مالی برای کشاورزی و توسعه اقتصادی را نشان می دهد.

شورای اقدام داوطلبانه ولز (WCVA)، یک سازمان ملی که شامل بسیاری از موسسات خیریه است که برای پرداخت دستمزدها به پول صندوق اجتماعی اروپا متکی بودند، از جمله مواردی است که مشکلات جدید برگزیت را آشکار کرد.

دولت تخصیص دقیق صندوق رفاه مشترک بریتانیا (SPF) را در ماه دسامبر برای جایگزینی صندوق توسعه اقتصادی و منطقه ای اتحادیه اروپا (ERDF) و صندوق اجتماعی اروپا به ارزش 11 میلیارد پوند اعلام کرد.

متیو براون، مدیر عملیات WCVA، گفت، اما در آن زمان برای «صدها سازمان» خیلی دیر شده بود.

او افزود: «همه ما مجبوریم کارکنان خود را اخراج کنیم زیرا SPF بریتانیا به موقع وارد نشده است».

وزیر اقتصاد ولز و عضو کارگر Senedd Vaughan Gething ادعا می کند که تقسیم وست مینستر از بودجه جایگزین باعث شده تا ولز 772 میلیون پوند کمتر از بودجه ERDF و ESF داشته باشد، رقمی که توسط دولت رد شده است. او گفت: «کل رویکرد به صندوق رفاه مشترک آشفته بوده است.

اسکاتلند همچنین مدعی است که از طریق بودجه جایگزین وضعیت بدتری دارد. ریچارد لاچهد، وزیر کار گفت: “صندوق رفاه مشترک دولت بریتانیا در تامین بودجه جایگزینی که به اسکاتلند وعده داده شده بود، شکست خورده است، به این معنی که جوامع در سراسر کشور حدود 337 میلیون پوند سرمایه گذاری را از سال 2022 تا 2025 از دست خواهند داد.”

در همین حال، بسیاری از صادرکنندگان از موانع تجارت با بلوک اتحادیه اروپا، از جمله چک های گمرکی و بوروکراسی اضافی، خشمگین هستند. در حالی که صنایعی که قبلاً به شدت به نیروی کار کم مهارت اتحادیه اروپا وابسته بودند، از جمله مهمان‌نوازی و تولید غذا، با کمبود کارکنان دست و پنجه نرم می‌کنند.

کارفرمایان ادعا می‌کنند که در حالی که طرح جدید ویزای کارگر ماهر در قلب سیستم مهاجرتی «مبتنی بر امتیاز» دولت، طیف وسیع‌تری از مشاغل را نسبت به گذشته پوشش می‌دهد، اما اداره آن اداری و پرهزینه است.

«اسپانسر شدن و دریافت ویزا هزینه زیادی دارد: تقریباً هر شرکتی برای انجام این کار به یک مشاور حرفه‌ای نیاز دارد. نیل کاربری، مدیر اجرایی کنفدراسیون استخدام و استخدام، گفت: این فوق العاده دشوار است.

نیک آلن، مدیر اجرایی انجمن تولیدکنندگان گوشت بریتانیا، گفت که برای آوردن قصابان از فیلیپین برای پر کردن مشاغلی که زمانی توسط کارگران اتحادیه اروپا انجام می شد، برای هر کارگر 12000 پوند هزینه ویزا، حمل و نقل و اقامت هزینه می شود.

آلن که صنعتش قبل از برگزیت به 65 درصد از کارکنان غیرانگلیسی متکی بود، می‌گوید: «فکر نمی‌کنم کسی باور کند که ما هرگز بتوانیم همه این نقش‌ها را با نیروی کار بریتانیایی ایفا کنیم.

در این سیستم جدید، آوردن کارگران کم مهارت از خارج از کشور کاملاً غیرممکن شده است. کیت نیکولز، مدیر اجرایی UK Hospitality، گفت: «اینجاست که ما بیشترین مشکلات را داریم – می‌توانید یک سرآشپز اجرایی استخدام کنید، اما اگر باربری آشپزخانه نداشته باشید، آشپزخانه نمی‌تواند باز شود. اگر نظافت خانه نداشته باشید، هتل ها نمی توانند باز شوند: این مهارت های اولیه مورد نیاز است. وزرا شرکت ها را تشویق کرده اند که برای کارمندان به خانه نزدیکتر نگاه کنند.

در حالی که بسیاری از کسب‌وکارهای بزرگ به غلبه بر موانع تجاری جدید برای اتحادیه اروپا عادت کرده‌اند، صادرکنندگان کوچک توصیف می‌کنند که تحت تأثیر فرآیندهای گمرکی و مالیات بر ارزش افزوده ناسازگار قرار گرفته‌اند.

ویلیام بین، رئیس سیاست تجاری اتاق بازرگانی بریتانیا گفت: «این واقعاً شرکت‌ها را آزار می‌دهد، زیرا مجبورند این هزینه‌های اضافی را تحمل کنند.

وی از دولت خواست تا بن بست بر سر پروتکل ایرلند شمالی را حل کند تا راه را برای یک رابطه کاری بهتر در مورد سایر موضوعات هموار کند.

او گفت: «واضح است، تا زمانی که ثبات و حتی قطعنامه ای در این مورد وجود نداشته باشد، ما شاهد هیچ یک از بهبودها و تسهیلاتی که زندگی مشاغل کوچک را بسیار آسان تر می کند، نخواهیم بود.

یک گروه بین‌صنعتی دامپزشکی و بهداشت محیطی، کارگروه صدور گواهینامه بهداشتی و گیاهی، تخمین زد که الزامات جدید برای گواهی‌های سلامت صادرات، که توسط دامپزشک امضا شده است، 60 میلیون پوند به هزینه صادرات مواد غذایی به اروپا در سال 2021 اضافه می‌کند.

یک سخنگوی دولت گفت: انگلیس، اسکاتلند، ولز و ایرلند شمالی “همه حداقل به همان اندازه که قبلا” از صندوق رفاه مشترک جدید بریتانیا دریافت می کنند “در حالی که از فرآیندهای بوروکراتیک اتحادیه اروپا عاری هستند و نظر بیشتری در نحوه پول دارند. استفاده شده”.

سخنگوی دفرا گفت که متعهد است بودجه سالانه کشاورزی را در همان سطح اتحادیه اروپا حفظ کند و کاهش یارانه‌های کشاورزی در انگلیس دوباره در این بخش سرمایه‌گذاری شود.

آنها افزودند که سیاست مشترک کشاورزی «هیچ کاری برای بهبود تولید غذا یا امنیت غذایی انجام نداد و نیمی از بودجه را به 10 درصد از صاحبان زمین داد. ما در حال طراحی طرح‌های جدید خود با مشارکت کشاورزان هستیم تا از انتخاب‌هایی که آنها برای مزارع خود می‌کنند حمایت کنیم.»