مادر مجرد می‌گوید برای شرکت در قرار ملاقات بعدی والدین باید کار حقوقی را از دست داده است اخبار استرالیا

مادران مجرد گفته اند که باید برای شرکت در قرار ملاقات والدین بعدی، کار با حقوق را از دست بدهند یا تشویق می شوند تا در آموزش های غیرضروری توسط ارائه دهندگانی که برنامه 110 میلیون دلاری دولت فدرال را اجرا می کنند، ثبت نام کنند.

این طرح، بخشی از سیستم میلیارد دلاری رفاه به کار استرالیا است، به شرکت‌ها و موسسات خیریه پول می‌دهد تا به والدین مجردی که فرزندانشان بین 9 ماه تا 5 سال سن دارند، راهنمایی و حمایت کنند.

حدود 80000 دریافت‌کننده پول والدین مجبورند در قرار ملاقات‌ها شرکت کنند و در فعالیت‌هایی مانند گروه بازی، زمان داستان یا دوره‌های آموزشی شرکت کنند تا به آنها در امر تربیت کمک کنند و آنها را برای کار آماده کنند.

در حالی که این طرح از زمانی که در سال 2018 در سطح ملی اجرا شد اصلاح شده است، مادران مجردی که با آبان نیوز استرالیا مصاحبه کرده اند می گویند که مشکلات زیادی همچنان باقی است.

دنی راماج، مادر مجرد یک کودک پنج ساله، گفت که برای شرکت در یک قرار ملاقات با ارائه دهنده خود، در ورک استرالیا، مجبور شده است یک روز کار را از دست بدهد.

او گفت: «وقتی برای اولین بار آخرین کارم را شروع کردم، مجبور شدم روز کاری را مرخصی بگیرم، زیرا او اصرار داشت که من بیایم. “این برای من حدود چهار ساعت و نیم هزینه داشت – ساعتی 26 دلار دریافت می کردم.”

این منعکس کننده شکایات یک جوینده کار در برنامه جدید نیروی کار استرالیایی 7 میلیارد دلاری است که ماه گذشته توسط آبان نیوز استرالیا مصاحبه کرد و او نیز درخواست هایی را از atWork برای حضور در قرار ملاقات ها، علیرغم کار تمام وقت، ارائه کرد.

در موقعیت دیگری راماج گفت که توسط مشاوری که از او خواسته بود تا مدت کوتاهی پس از یک عمل جراحی بزرگ در یک قرار ملاقات حضوری شرکت کند.

“او بود [then] راماژ گفت: “من فقط به تو حلقه می دهم.” “من می گفتم، “من برای شما یک گواهی پزشکی ارائه کردم تا من را به مدت شش هفته معاف کنید.”

او به هر حال با من تماس گرفت. گفتم: برای بهبودی باید مرا تنها بگذاری. او از این موضوع خوشحال نبود، اما آن را کنار گذاشت.»

راماژ که گاهی اوقات 30 تا 40 ساعت در هفته به صورت معمولی کار می کند، گفت که ParentsNext “هیچ چیزی جز سردرد” نیست.

او گفت: “این فراتر از ناامید کننده است.” من دستمزد خود را در جایی از دست می دهم که حتی کمکی دریافت نمی کنم. من صادقانه فکر می کنم که این هدر دادن دلار مالیات دهندگان است.»

AtWork استرالیا با ارجاع سؤالات به وزارت کار و روابط محل کار از اظهار نظر خودداری کرد.

یکی دیگر از شرکت‌کنندگان، Cheryl*، گفت زمانی که پسرش نه ماهه بود، توسط ارائه‌دهنده ParentsNext با او تماس گرفت.

شریل که در منطقه ای استرالیای جنوبی زندگی می کند، گفت که مشاورش به او گفته است که گزینه های او انجام جلسات گروه بازی در نزدیک ترین شهر بزرگ یا ثبت نام در یک دوره آموزشی است.

شریل گفت که کسب‌وکار خودش را اداره می‌کرده است و قصد دارد پس از بزرگ‌تر شدن پسرش به آن بازگردد. او قبلاً گواهینامه سه در تجارت داشت و همانطور که مشاورش اصرار کرده بود نیازی به گذراندن دوره آموزشی جداگانه نداشت.

«من این را به او توضیح دادم [the consultant] و او گفت: نه، نه، نه. شریل گفت هنوز باید کاری انجام دهی.

ارائه‌دهنده او، YourTown، این موضوع را رد کرد و گفت که شریل «با یک فعالیت آماده‌سازی کاری برای بررسی گزینه‌های مطالعه برای ارتقاء مهارت موافقت کرده است» و گروه بازی تنها به عنوان نمونه‌ای از آنچه دیگر شرکت‌کنندگان انجام می‌دهند ذکر شده است.

یکی از سخنگویان بخش از اظهار نظر در مورد موارد فردی خودداری کرد.

ارائه دهندگان ParentsNext می توانند در صورت گذراندن دوره آموزشی واجد شرایط، مبلغ 600 دلار را درخواست کنند. حسابرسی که توسط آبان نیوز استرالیا فاش شد نشان داد که تقریباً 60 درصد از این ادعاها نامعتبر بوده است.

منتقدان استدلال کرده‌اند که ParentsNext «جنس‌گرا» است و نمی‌پذیرد که تربیت کودکان کار است. شرکت کنندگان در صورت عدم حضور در فعالیت ها می توانند مزایای خود را به حالت تعلیق درآورند.

حامیان می گویند این طرح به والدین کمک کرده است تا زمانی که فرزندانشان به سن مدرسه می رسند، برای بازگشت به کار آماده شوند.

حزب کارگر در حالی که مخالف بود از این طرح انتقاد می کرد و تونی برک، وزیر کار، در ماه ژوئیه به آبان نیوز استرالیا گفت که از نزدیک به این برنامه نگاه می کند.

قراردادهای فعلی ParentsNext در سال 2024 منقضی می شود.

یک سخنگوی گفت که این بخش “فعالیت های تضمینی منظم برای برنامه های خود” انجام داده است.

این سخنگو گفت که بین سپتامبر 2021 و مارس 2022، 23 درصد از ادعاهای آژانس های شغلی ParentsNext برای یارانه دستمزد، نتایج تحصیل و اشتغال و کمک های عمومی “کمبود” بوده است.

سخنگو گفت: «تعامل بیشتر با ارائه دهندگان منجر به کاهش و انجام اقدامات بازیابی در 15 درصد موارد شناسایی شده شد.

* نام واقعی او نیست

داستانی دارید؟ luke.henriques-gomes@aban.news.com