کارگران پست سلطنتی پیش از چهار روز اعتصاب به اقدامات بیشتر رأی می دهند | نامه ی سلطنتی

بیش از 115000 کارمند پست بریتانیا پیش از چهار روز اعتصابی که از قبل برای اواخر این ماه و اوایل سپتامبر برنامه ریزی شده بود، با اکثریت قاطع به اقدامات صنعتی بیشتر در مورد شرایط کاری رای داده اند.

اتحادیه کارگران ارتباطات (CWU) اعلام کرد که تقریباً 99 درصد از اعضا به اعتصاب بیشتر با حضور 72 درصدی رأی موافق دادند.

تری پولینگر، معاون دبیر کل (پست) CWU گفت: «تلاش‌های مداوم رویال میل گروپ برای کاهش شرایط کاری مردم که به سختی به دست آمده‌اند، با مخالفت شدید مواجه خواهد شد». در این مواقع، افراد شاغل به امنیت بیشتری در محل کار خود نیاز دارند، نه کمتر، و ما تا زمانی که راه حل قابل قبولی برای اعضای خود نداشته باشیم، عقب نشینی نخواهیم کرد.»

کارگران پست پیش از این قرار است در یک مناقشه جداگانه بر سر حقوق در روزهای 26 و 31 اوت و 8 و 9 سپتامبر اعتصاب کنند.

آخرین نتیجه رای گیری به این معنی است که کارکنان پست که توسط اتحادیه نمایندگی می شوند وارد یک “دعوای رسمی” با رویال میل می شوند، به این معنی که اتحادیه اکنون از نظر قانونی موظف است اقدامات بعدی را اعلام کند. اعضا با 72.2 درصد مشارکت با 98.7 درصد به پیگیری اقدامات بیشتر رأی دادند.

رویال میل گفته است که افزایش 5.5 درصدی دستمزد کارگران CWU را پیشنهاد کرده است که بزرگترین افزایش آن در سال‌های اخیر است.

در قلب این اختلاف، تجارت زیان ده پستی بریتانیا است که پس از تغییر نام شرکت هلدینگ کلی به خدمات توزیع بین المللی، همچنان رویال میل نامیده می شود.

این شرکت که به طور فزاینده ای به عملیات سودآور خارج از کشور خود به نام GLS متکی شده است، قصد دارد به سمت یک تجارت بسته بندی حرکت کند تا از رونق خرید آنلاین پول نقد کند.

می‌گوید تحویل بسته‌ها 60 درصد از تجارت رویال میل را تشکیل می‌دهد و این انتقال، با کاهش تحویل نامه‌ها، نیازمند تغییراتی در روش‌های کار است.

CWU گفته است که پیشنهاد پرداخت 5.5 درصدی ادعایی رویال میل در واقع افزایش 2 درصدی را در زمان افزایش تورم داشته است که به بالاترین حد در 40 سال گذشته یعنی 10.1 درصد رسیده است.

دیو وارد، دبیر کل اتحادیه گفت: “کارگران پست در این کشور به لبه پرتاب می شوند، اما نمی توان شک کرد که آنها با قاطعیت با فرسایش برنامه ریزی شده حقوق محل کار خود مبارزه خواهند کرد.”

رویال میل، که ماه گذشته اعلام کرد روزانه 1 میلیون پوند ضرر می کند و تهدید کرده است که در صورت نتواند به “تغییر عملیاتی قابل توجهی” شرکت را متلاشی کند، اعلام کرده است که امیدوار است در سال مالی جاری شکست بخورد. با این حال، گفته شده است که اقدام اعتصابی آن را به ضرر خواهد برد.