به گزارش دپارتمان اخبار بین المللی پایگاه خبری آبان نیوز ،
معلمان مدارس دولتی و کاتولیک در نیو ساوت ولز هفته آینده اعتصاب خواهند کرد، پس از آنکه دولت ایالت بودجه خود را در روز سهشنبه از جمله افزایش 3 درصدی اعلام شده برای سقف دستمزد عمومی، که فدراسیون معلمان نیو ساوت دبلیو و اتحادیه آموزش مستقل میگویند به عنوان این بودجه عمل خواهد کرد. کاهش دستمزد واقعی
اتحادیههایی که سایر بخشهای دولتی را نمایندگی میکنند، در هفته آینده برای تصمیمگیری درباره گامهای بعدی، پس از اینکه فرصتی برای بررسی اسناد بودجه داشتند، ملاقات خواهند کرد، که روسای اتحادیه ادعا میکنند جزئیات آن کم است.
کریس مینز، رهبر اپوزیسیون ایالتی، از معلمان در تصمیم آنها برای کنار گذاشتن شغل حمایت کرد، اما رقمی در مورد اینکه در صورت انتخاب شدنش در مارس سال آینده، دستمزدهای بخش دولتی را به چه میزان افزایش خواهد داد، اعلام نکرد.
مینز علیرغم ادعاهای وزیر آموزش گفت: “اگر شما معلمی در خط مقدم هستید… زندگی خود را وقف حرفه آموزش و پرورش می کنید، از اینکه دولت نیو ساوت ولز با حسن نیت نشسته و مذاکره نمی کند عصبانی خواهید شد.” سارا میچل، که هفته گذشته با اتحادیه ملاقات کرد.
آنجلو گاوریلاتوس، رئیس فدراسیون معلمان نیوساوت ولز، گفت که دولت باید در مورد “حقوق های غیررقابتی و حجم کاری ناپایدار” عمل کند.
وی گفت: ما از نخست وزیر خواستیم در تصمیم خود برای محدود کردن حقوق معلمان به 3 درصد در شرایطی که تورم بیش از 5 درصد است و در حال افزایش است، تجدید نظر کند. “با این حال، او هیچ کاری نکرد.”
استوارت لیتل، دبیر کل انجمن خدمات عمومی نیوساوت دبلیو، که گفت، افسران زندان “اکنون کمتر از سال گذشته برای خرید مواد غذایی هزینه می کنند” این احساس را تکرار کرد.
مت کین، خزانهدار، اتحادیهها را سرزنش کرد و گفت که اقدامات آنها “ربطی به حقوق ندارد و همه چیز به سیاست مربوط است”.
مینز برخی «فرضهای قهرمانانه» را که در اولین بودجه کین گنجانده شده است، زیر سوال برده و گفته است که مشخص نیست اقتصاد این ایالت چگونه با نرخ بیسابقهای در سال آینده رشد خواهد کرد.
او گفت: «این بودجهای است که وقتی شما برنامهای بلندمدت برای سرمایهگذاری در بزرگترین ایالت استرالیا ندارید – در نهایت به هر جهت پول پاشیده میشوید، داده میشود».
در حالی که بقیه جهان، آمریکا و اروپا، برای رکود اقتصادی آماده میشوند، دولت نیوساوت ولز معتقد است که در 12 ماه آینده رشد عظیمی در بزرگترین ایالت استرالیا خواهیم داشت.
علیرغم اینکه NSW در حال حاضر رتبه اعتباری سه گانه A را از مودیز دارد، این شرکت جهانی پس از انتشار اسناد بودجه در بیانیه ای اعلام کرد که برنامه های هزینه ای “کسری های عملیاتی ایالت را فراتر از انتظارات اولیه ما افزایش می دهد”.
در بیانیه آمده است: «معرفی هزینههای مکرر آسیبپذیری دولت را در برابر کاهش بیسابقه درآمد افزایش میدهد… و در نهایت توانایی دولت برای دستیابی به تعادل عملیاتی در سال مالی 2025 را تعیین میکند».
مینز همچنین دولت ایالتی را متهم کرد که شروع به وضع مالیات “بی پایان” زمین کرده است که دومینیک پروتت، نخست وزیر، آن را به عنوان جایگزینی برای حق تمبر برای اولین خریدارانی که ملک زیر 1.5 میلیون دلار خریداری می کنند، معرفی کرد.
مینز پاسخ رسمی بودجه خود را روز پنجشنبه ارائه خواهد کرد و ایدههای جایگزین را برای آسانتر کردن ورود خریداران خانه به بازار، که میتواند شامل افزایش آستانه معافیت مالیاتی باشد، معرفی خواهد کرد.
بخشهایی از بودجه، از جمله طرحی برای تقویت نیروی کار مراقبتهای بهداشتی، مورد استقبال انجمن پرستاران و ماماهای NSW قرار گرفت، اما معاون موقت دبیر کل، مایکل ویتس، گفت که آنها قبل از جلسه برنامهریزی شده با اعضا در هفته آینده به اطلاعات بیشتری نیاز دارند.
او در مورد وعده داده شده 10000 پرسنل مراقبت های بهداشتی در طول چهار سال گفت: «در مورد اینکه دقیقاً چه تعداد پرستار و ماما بالاتر و فراتر از رشد عادی به سیستم اضافه می شوند، جزئیات کافی وجود ندارد.
“به دلیل کمبود جزئیات، هیچ امنیتی وجود ندارد که این بودجه باعث کاهش حجم کار برای اعضای ما شود.”
او گفت که نیاز به اصلاح سیستمی در نحوه محاسبه سطوح پرستاری برای محیطهای مختلف وجود دارد و از دولت خواست تا برای کاهش فشار پرستاران خسته، پرسنل اضافی خود را به کار گیرد.
جرارد هیز، دبیر اتحادیه خدمات بهداشتی نیوساوت ولز، گفت که افزایش 3 درصدی برای امسال «خوب» است و 3000 دلار پول نقد برای کارکنان مراقبت های بهداشتی مورد استقبال قرار گرفت.
او گفت: «اما ما دو سال از آن را امضا نمی کنیم.
ما به نوسازی جوایز اعتقاد داریم. اکنون می خواهیم کمی وقت بگذاریم تا ببینیم تیتر چگونه در مینیاتور کار می کند. ما زودتر به مردم و منابع نیاز داریم.»
در میان بزرگترین برندگان بودجه، زنان بودند، با سرمایهگذاریهای عمده در آموزش و مراقبت در دوران کودکی که مجموعاً 16.5 میلیارد دلار در طول دهه انجام شد.
جنیفر وستاکات، مدیر اجرایی شورای بازرگانی، گفت که این اقدامات مشارکت زنان را در نیروی کار افزایش میدهد «که برای خانوادهها خوب است، برای مشاغل خوب است و به مدیریت کمبود مزمن نیروی کار در سراسر اقتصاد کمک میکند».
این خبر از خبرگزاری های بین المللی معتبر گردآوری شده است و سایت اخبار روز ایران و جهان آبان نیوز صرفا نمایش دهنده است. آبان نیوز در راستای موازین و قوانین جمهوری اسلامی ایران فعالیت میکند لذا چنانچه این خبر را شایسته ویرایش و یا حذف میدانید، در صفحه تماس با ما گزارش کنید.