آبان نیوز انتشار آخرین خبرهای سیاسی اقتصادی اجتماعی ورزشی فناوری در آبان نیوز
به گزارش دپارتمان اخبار جهان پایگاه خبری آبان نیوز ، 
بر اساس گزارش چشم انداز جمعیت جهانی 2022 سازمان ملل متحد، جمعیت جهان در 15 نوامبر 2022 به 8 میلیارد نفر رسید.
این نقطه عطف هم فرصت‌های بزرگی را به همراه دارد، بلکه چالش‌های قابل‌توجهی را برای بشریت به همراه دارد.
“[It] آنتونیو گوترش، دبیر کل سازمان ملل، گفت: فرصتی برای جشن گرفتن تنوع و پیشرفت ها در حالی که مسئولیت مشترک بشر در قبال کره زمین را در نظر می گیریم.
در آخرین قسمت ما از گفتگوی جهانی، با کمک دوستان اروپا، یورونیوز با ناتالیا کانم، مدیر اجرایی صندوق جمعیت سازمان ملل متحد، و معاون رئیس کمیسیون اروپا در امور دموکراسی و جمعیت شناسی، دوبراوکا شوئیکا، گفتگو کرد تا درباره این موضوع صحبت کند. برای ما معنی دارد
ایزابل داسیلوا، یورونیوز: صندوق جمعیت سازمان ملل به تازگی گزارش وضعیت جمعیت جهان را منتشر کرده است. هند به عنوان کشوری با بیشترین جمعیت از چین پیشی گرفت. خیلی سریع به رشد خود ادامه خواهد داد. من می خواهم از خانم مدیر اجرایی بپرسم که کدام یافته های دیگری هستند که می خواهید برجسته کنید؟
ناتالیا کانم، مدیر اجرایی صندوق جمعیت سازمان ملل: “دو چیز وجود دارد که من می گویم. یکی این که جمعیت جهان دارد خود را تغییر می دهد. ما در دوره ای زندگی می کنیم که تنوع بسیار زیادی وجود دارد. برخی کشورها میانگین سنی 50 سال دارند و برخی دیگر میانگین سنی 15 سال دارند. اما حرف واقعی من این است که به نظر می رسد همه جا این زنگ خطر به صدا در می آید. [The] جمعیت جهان [is] خیلی بزرگ، [or] خیلی کوچک. زنان تصمیمات خود را خواهند گرفت و ما باید از آنها در باروری که می‌خواهند حمایت کنیم.»
ایزابل داسیلوا، یورونیوز: خانم نایب رئیس، اتحادیه اروپا تنها ۶ درصد از جمعیت جهان را در خود جای داده و با روند نزولی مواجه است که تاثیر زیادی در تامین مالی رفاه و سیستم بازنشستگی خواهد داشت. با توجه به اینکه مردم فرانسه به شدت نسبت به اصلاحات در این زمینه ها واکنش نشان می دهند، چه راه حل هایی وجود دارد؟
دوبراوکا شوئیکا، معاون کمیسیون اروپا در امور دموکراسی و جمعیت شناسی: همانطور که شما گفتید راه های مختلفی برای یافتن راه حل وجود دارد. [The] اولین مورد این است که ما می خواهیم از سیاست انسجام خود به بهترین شکل ممکن استفاده کنیم تا محیطی برای شکوفایی خانواده ها ایجاد کنیم. سپس باید به هوش مصنوعی و رباتیک اشاره کنم که بسیار مهم است و گاهی می تواند جایگزین انسان شود. اما من نمی گویم که این تنها راه حل است. و سومین مورد مدیریت مهاجرت قانونی است.
ایزابل داسیلوا، یورونیوز: چگونه می توانیم مهاجران را به گونه ای ادغام کنیم که برای آنها و جوامع ما مثبت باشد؟
**دوبراوکا شوئیکا، معاون کمیسیون اروپا در امور دموکراسی و جمعیت شناسی: “**من فکر می کنم که همبستگی از اهمیت بالایی برخوردار است و ما باید برای آن تلاش کنیم. و من فکر می کنم که اروپا بر اساس همبستگی است. بنابراین، ما باید انجام دهیم. بیشتر در این مورد، آنها (مهاجران) را برای ادغام بهتر زمانی که آمدند آماده کنید، [be it] با یادگیری زبان یا مهارت های مختلف. مهارت مجدد، ارتقاء مهارت. شما می دانید که ما اکنون در سال اروپایی مهارت هستیم و برای دو دوره انتقال، دیجیتال و سبز، مشاغل جدید وجود دارد و داشتن افراد ماهر برای مشاغل جدید، برای مشاغل سبز جدید بسیار مهم است. بنابراین، این کاری است که باید از قبل قبل از آمدن آنها به کشورهای عضو ما انجام شود.”
ایزابل داسیلوا، یورونیوز: چگونه می توان این اضطراب را در مورد اینکه الان 8 میلیارد هستیم توضیح داد؟
ناتالیا کانم، مدیر اجرایی صندوق جمعیت سازمان ملل: پویایی جمعیت در حال حاضر دنیایی از جابجایی بزرگ است. و وقتی به پویایی آنچه این جنبش را ایجاد می کند نگاه می کنیم، می بینیم که یک محور تضاد وجود دارد و مردم احساس می کنند که جهان کوچکشان ناامن است.
“اکنون آب و هوا فشار دیگری برای مردم است تا جایی که هستند را ترک کنند و به دنبال زندگی بهتر در جای دیگری باشند. بنابراین، ما باید به دنبال راه حل های اقلیمی باشیم و همچنین باید صلح را در مرکز قرار دهیم.
بخش دیگر آن این است که این اولین بار در تاریخ بشر است که این همه واگرایی وجود دارد. در واقع، دو سوم از ما در مکان‌هایی زندگی می‌کنیم که با نگاه به سال 2050 جمعیت آن کاهش می‌یابد. اما هنوز یک سوم وجود دارد. از ما در جاهایی که جمعیت به سرعت در حال افزایش است، زنان زیادی در مناطق در حال توسعه هستند که هنوز نمی توانند پیشگیری از بارداری داشته باشند.”
ایزابل داسیلوا، یورونیوز: بدیهی است که زنان اروپایی با چالش‌های متفاوتی روبرو هستند، اما هنوز از نظر دسترسی به بازار کار، از نظر دستمزد، تبعیض‌هایی وجود دارد. آنها همچنین 90 درصد نیروی کار را برای مراقبت های بهداشتی و اجتماعی تشکیل می دهند. وقتی از توانمندسازی زنان و رعایت حقوق آنها صحبت می کنیم، چه چیزی کم است؟
دوبراوکا شوئیکا، معاون کمیسیون اروپا در امور دموکراسی و جمعیت شناسی: «مساله جنسیت یک مسئله بزرگ در این کشور است [the] اتحادیه اروپا و ما باید با آن مقابله کنیم. هشت میلیون زن اروپایی اصلاً کار نمی‌کنند، اگرچه حرفه‌های خود را دارند، رزومه‌های کاری خود را دارند، اما نمی‌توانند کار کنند، زیرا نمی‌توانند هزینه مهدکودک یا مهدکودک، نه برای والدین و نه برای فرزندانشان را بپردازند. بنابراین ما به این دلیل 8 میلیون زن اروپایی در بازار کار خود کم داریم. ما باید مراقب زیرساخت ها باشیم، باید به این حرفه پرستاری اهمیت بدهیم که باید بگویم بهتر است به آن احترام گذاشته شود و حقوق بهتری دریافت شود، زیرا این حرفه کم ارزش است و ما باید به این موضوع رسیدگی کنیم. “
ایزابل داسیلوا، یورونیوز: اما می‌توانم بگویم، شاید گروه‌های دیگر نیز همچنان نادیده گرفته شوند. من می گویم افراد دارای معلولیت و افراد با مسائل دیگر. حتی در میان سالمندانی که هنوز می‌خواهند در کار فعال باشند، پیدا کردن شغل یا کمک به آنها دشوار است. آیا باید در ذهنیت نیز تغییری ایجاد شود؟
ناتالیا کانم، مدیر اجرایی صندوق جمعیت سازمان ملل: “دقیقا. و این نکته در مورد 8 میلیارد و امکانات بی نهایت است. اگر سؤالات درست بپرسیم، تخیل شما شما را به راه حل هایی می برد که قابل اجرا هستند. و قرار دادن خواسته های مردم، آنچه می خواهند، باید در مرکز قرار گیرد. بخشی از این معادله
“من همچنین احساس می کنم که زمان تغییر بزرگ در فناوری است. زمان امکان استفاده از روش های جدیدی است که باید ابداع کنیم. همانطور که شما گفتید، چگونه یک فرد مسن که می تواند فعالانه مشارکت داشته باشد، می تواند در این زمینه حضور داشته باشد. موقعیتی که استعدادها و ظرفیت‌های آنها را می‌سازد؟ اما مهم‌تر از همه، من فکر می‌کنم که واقعاً مهم است که به میل نسل جوان برای قرار دادن کره زمین در اولویت قرار دادن، برای اتصال همه آن نقاط در میان اهداف توسعه پایدار، سیاره و آینده نگاه کنیم. ، یعنی باید هوشمندانه تر برنامه ریزی کنیم و سوالات بهتری بپرسیم.
ایزابل داسیلوا، یورونیوزسوال آخر من این است که آیا این چشم انداز راه حلی برای مناطق افسرده اجتماعی و اقتصادی اروپا خواهد بود؟ میدانید، پویایی‌های زیادی در مناطق شهری وجود دارد، اما بسیاری از مناطق روستایی در بسیاری از کشورهای اتحادیه اروپا به انواع مختلف دچار افسردگی می‌شوند.
دوبراوکا شوئیکا، معاون کمیسیون اروپا در امور دموکراسی و جمعیت شناسی: “این چیزی است که رئیس جمهور ما، فون در لاین، می خواست در معاهدات داشته باشد: همبستگی بین نسلی زیرا ما فکر می کنیم مهم است. بدون آن، جوامع ما عادل و برابر نخواهند بود.
زمانی که ما در مورد روستاها در مقابل شهری صحبت می کنیم، این یک مسئله بزرگ است. 80 درصد اروپا از نظر جغرافیایی توسط مناطق روستایی پوشیده شده است و تنها یک سوم جمعیت ما در آنجا زندگی می کنند، به این معنی که پتانسیل عظیمی در روستاها در روستاها، در روستاها وجود دارد. آنها سعی می کنند مناطق روستایی را با 5G، باند پهن و اینترنت تحت پوشش قرار دهند. آنها باید به اندازه کافی ماهر باشند، بنابراین ما در حال ترویج یادگیری مادام العمر هستیم تا افراد مسن را قادر به کنار آمدن با فناوری های جدید و سبک های جدید زندگی کنیم.”
این خبر از خبرگزاری های بین المللی معتبر گردآوری شده است و سایت اخبار روز آبان نیوز صرفا نمایش دهنده است. آبان نیوز در راستای موازین و قوانین جمهوری اسلامی ایران فعالیت میکند لذا چنانچه این خبر را شایسته ویرایش و یا حذف میدانید، در صفحه تماس با ما گزارش کنید.
