کارگران کم دستمزد برای جام جهانی پر زرق و برق قطر هزینه گزافی پرداختند | پیت پتیسون

آبرخی از بزرگ‌ترین نام‌های فوتبال برای قرعه‌کشی امروز جام جهانی در دوحه گرد هم می‌آیند، مفسران بدون شک اشاره خواهند کرد که قطر چقدر پول برای آماده‌سازی خود برای این رویداد بزرگ ورزشی هدر داده است.

آنها از ثروت عظیم و گازسوز آن و 500 میلیون دلار (380 میلیون پوند) در هفته صحبت خواهند کرد که در یک مرحله برای ورزشگاه های جدید، خطوط حمل و نقل و زیرساخت ها هزینه می کرد.

اما با وجود میلیاردها دلار هزینه، زیرساخت های جام جهانی قطر با هزینه کم ساخته شده است. صدها هزار کارگر مجبور شده اند برای استخدام و کار خود برای سال ها دستمزد فقر بپردازند.

در دهکده‌ها و شهرهای سراسر جنوب آسیا و بخش‌هایی از آفریقا، مردان جوانی که ناامید از کار هستند، با عوامل استخدام ثبت‌نام می‌کنند که اغلب با تبانی با شرکت‌ها یا دلال‌های قطری، به‌طور غیرقانونی مبالغ هنگفتی را در ازای شغل از آنها می‌گیرند.

یک کارگر کم‌دستمزد از بنگلادش می‌تواند یک سال کار سخت را صرف جبران هزینه‌ها کند.

برای برخی، معامله در نهایت نتیجه می دهد. پول به خانه فرستاده می شود، خانه ها بازسازی می شوند، فرزندان به مدارس بهتر فرستاده می شوند و جهیزیه ازدواج پرداخت می شود. بسیاری از کارگران چندین بار به قطر بازمی‌گردند، که شاید نشانه‌ای از کمبود فرصت در خانه باشد، اما همچنین مهاجرت می‌تواند مؤثر باشد.

اما برای بسیاری دیگر، این یک تله است. آنها خود را در بدهی عمیق می بینند، قادر به تغییر شغل نیستند و دستمزدهای بسیار پایینی دارند.

در سال 2014 با کارگری که در حال ساخت ورزشگاه الجنوب بود ملاقات کردم که ساعتی 45 درصد اضافه کاری دریافت می کرد. در سال 2016، عفو بین‌الملل تعداد زیادی کارگر را پیدا کرد که از فضاهای سبز اطراف استادیوم خلیفه نگهداری می‌کردند که حقوق اولیه حدود 50p در ساعت دریافت می‌کردند. دو سال بعد، آبان نیوز با کارگری در استادیوم الریان مصاحبه کرد که حدود 60 درصد در ساعت درآمد داشت. و سال گذشته ده‌ها کارگر را ملاقات کردم که در هتل‌های مورد تایید فیفا کار می‌کردند، که دستمزد پایه ۱.۲۵ پوند در ساعت یا کمتر دریافت می‌کردند.

هنگامی که مورد دستمزدهای پایین در ورزشگاه الجنوب گزارش شد، کمیته سازماندهی محلی گفت که “در حال کار با پیمانکار برای اصلاح هرگونه عدم رعایت”. در الریان، کمیته گفت که این پرونده را اصلاح کرده است.

اینها فقط تعداد انگشت شماری از نمونه های افراطی نیستند. زمانی که قطر حداقل دستمزد پایه را معادل 1 پوند در ساعت در سال گذشته معرفی کرد، سازمان بین المللی کار سازمان ملل اعلام کرد که بیش از 400000 کارگر از آن بهره مند خواهند شد. به عبارت دیگر، نزدیک به نیم میلیون کارگر در آن زمان کمتر از آن درآمد داشتند.

این به این معنی است که آنها اصلاً حقوق می گیرند. به نظر می رسد سرقت دستمزد در قطر شایع است: ما از حساب های برخی از مردانی که دفاتر مورد استفاده کمیته برگزاری جام جهانی را ساخته اند و همچنین برخی از کسانی که در استادیوم های جام جهانی کار کرده اند، گزارش دادیم. ماه گذشته دیده بان حقوق بشر مورد دیگری را در مورد کارگرانی که تا پنج ماه حقوق نگرفته بودند برجسته کرد.

قطری ها به اصلاحات کاری که در سال 2020 اعلام شد، به عنوان نشانه ای از تغییر اوضاع اشاره می کنند. آنها همچنین به لغو سیستم کفالا که بسیار مورد انتقاد قرار گرفته است، که کارگران را از تغییر شغل منع می‌کرد، و معرفی حداقل دستمزد اشاره می‌کنند.

ناراد نات بهارادواج، سفیر سابق نپال در قطر، به من گفت که شرایط برای کارگران در قطر بهتر از سایر کشورهای خلیج فارس است، اما اصلاحات را “نمادین” توصیف کرد. او به ویژه از دستمزد کارگران انتقاد کرد و گفت که دستمزد کارگران بسیار کمتر از سایر کشورهایی با سطح رفاه مشابه است. او گفت: «وقتی کارگران مورد استثمار قرار می‌گیرند، دستمزدهای ناچیزی دریافت می‌کنند و هشت تا 10 ساعت در روز در آب و هوای نامساعد کار می‌کنند، وضعیت بسیار بدی است.

نمادین یا نه، اصلاحات کافی نیست. بر اساس اصول راهنمای سازمان ملل در مورد تجارت و حقوق بشر، زمانی که نقض حقوق بشر مربوط به تجارت رخ می دهد، “دولت ها باید اقدامات مناسبی را انجام دهند تا اطمینان حاصل شود … کسانی که تحت تاثیر قرار می گیرند به راه حل موثر دسترسی دارند”.

کمیته محلی سازماندهی جام جهانی گام مهمی در این راستا برداشته است و شرکت های دارای قرارداد استادیوم را ملزم به بازپرداخت بخشی از هزینه های استخدام کارگران کرده است. اما این مردان تنها بخش کوچکی از نیروی کار مهاجر قطر را تشکیل می دادند. صدها هزار نفر دیگر هیچ چشم اندازی برای بازپرداخت ندارند.

حتی در صورت مرگ، کارگران مهاجر اغلب هزینه های خود را پرداخت می کنند. خانواده‌های کارگرانی که جان باخته‌اند به من گفته‌اند که تنها کمکی که از قطر دریافت کرده‌اند از جانب همکاران عزیزشان بوده است، که پول خود را برای ارسال کمک مالی صرف کرده‌اند، اغلب برای کمک به مراسم تشییع جنازه پرهزینه.

مقامات قطری و فیفا درباره میراث مثبت جام جهانی صحبت زیادی می کنند. کمیته سازماندهی محلی گفت: “این مسابقات یک کاتالیزور قدرتمند برای ارائه یک میراث انسانی و اجتماعی پایدار قبل، در طول و بعد از جام جهانی فوتبال 2022 است.”

اما یک میراث واقعی کمک به تضمین غرامت برای کسانی است که آسیب دیده اند: مردانی مانند تیلاک بیشواکارما. نه سال پیش، تیلاک را در حالی که جسد پسرش، گانش، را در ساحل رودخانه ای نزدیک خانه اش در غرب نپال سوزانده بود، ملاقات کردم. گانش تنها چند ماه پس از ورود در قطر درگذشت.

وقتی اخیراً با او تماس گرفتم، تیلاک گفت که خانواده هیچ غرامتی از کارفرمایش دریافت نکرده اند. در واقع، مرگ پسرش به این معنی بود که آنها راهی برای بازپرداخت وامی که برای پرداخت هزینه کارش گرفته بودند، نداشتند.

او گفت: «هر وقت به او فکر می کنم، قلبم گریه می کند. «سرنوشت من این بود که پسرم را بسوزانم، در حالی که باید برعکس می‌شد. هیچ چیز به اندازه سوزاندن پسرش به پدر آسیب نمی رساند.»

سخنگوی دولت قطر گفت: «چالش‌های پیچیده‌ای وجود دارد که باید برای محافظت از مهاجران اقتصادی در سطح جهان، از جمله در اروپا، بر آنها غلبه کرد. قطر به نوبه خود متعهد به ریشه کن کردن شیوه های استخدام غیرقانونی در بازار کار خود و حمایت از تلاش ها برای مقابله با سوء استفاده و استثمار در سراسر اقتصاد جهانی است.

این سخنگو بر تعدادی از ابتکارات دولت برای پرداختن به پرداخت هزینه های استخدام، از جمله ایجاد مراکز استخدام در کشورهای عمده اعزام کننده نیروی کار تاکید کرد.

این سخنگوی وزارت امور خارجه افزود: «شرکت‌ها در قطر از نظر قانونی موظفند به خانواده‌های کارگرانی که در حوادث ناشی از کار جان خود را از دست می‌دهند غرامت بپردازند».