پلیس ملاقات کرد که از نظر نهادی نژادپرست، زن ستیز و همجنسگرا هراسی است | پلیس کلانشهر

یک گزارش رسمی گفته است که پلیس متروپولیتن شکسته و پوسیده است، از اعتماد عمومی رنج می برد و به نژادپرستی نهادی، زن ستیزی و همجنس گرا هراسی متهم است.

گزارش لوئیز کیسی که پس از آن که یکی از افسران سارا اورارد را ربوده و او را از یکی از خیابان های لندن در مارس 2021 ربوده بود، قبل از تجاوز و قتلش، توسط Met سفارش داده شد، یکی از مخوف ترین مؤسسه های بریتانیایی است.

این گزارش 363 صفحه‌ای جزئیات آزاردهنده‌ای از تجاوزات جنسی را نشان می‌دهد که معمولاً پنهان یا کم‌اهمیت می‌شوند، به طوری که 12 درصد از زنان حاضر در جلسه می‌گویند که در محل کار مورد آزار و اذیت یا حمله قرار گرفته‌اند و یک سوم آنها جنسیت‌گرایی را تجربه کرده‌اند.

لیدی کیسی گفت که رگ حیات پلیس بریتانیا خون‌ریز است و گزارش او هشدار می‌دهد که «رضایت عمومی شکسته شده است» و تنها 50 درصد از مردم ابراز اطمینان کردند، حتی قبل از افشای بدترین رسوایی‌های اخیر این نیرو.

او تقصیر اصلی را به گردن رهبری گذشته خود انداخت و گفت: «احترام عمومی به نقطه پایینی رسیده است. تعداد لندنی‌هایی که به Met اعتماد ندارند، از کسانی که اعتماد دارند بیشتر است، و این اقدامات برای سال‌ها در بین سیاه‌پوستان لندن کمتر بوده است.

«میت هنوز خود را از نژادپرستی نهادی رها نکرده است. رضایت عمومی شکسته شده است. Met از اصل پلیسی Peelian با رضایتی که در زمان تأسیس آن تعیین شده بود، بی‌تفاوت شده است.»

این گزارش فرهنگ قلدری، افسران خط مقدم تضعیف روحیه و احساس ناامیدی از سوی رهبران خود و تبعیض را نشان می‌دهد که «در سیستم نفوذ کرده است».

کیسی فاش کرد که یکی از افسران مسلمان در چکمه هایش بیکن پر کرده بود، یک افسر سیک ریش خود را کوتاه کرده بود، افسران اقلیت قومی بسیار بیشتر احتمال دارد که تنبیه شوند یا آنجا را ترک کنند، و بزرگترین نیروی بریتانیا به طور نامتناسبی سفیدپوست باقی می ماند، در پایتختی که به طور فزاینده ای متنوع است.

در گزارش Met آمده است که توقف و جستجو و استفاده از زور بر قدرت‌ها علیه سیاه‌پوستان بیش از حد بود – که بیش از هر نیروی دیگری سرانه جمعیت را متوقف می‌کند.

فهرستی از رنج زنان شامل آزار و اذیت مکرر افسران ارشد، از جمله آزار و اذیت مکرر و اعمال ناشایست یک دختر جوان بود. او شکایت کرد و به تحقیق گفت: «احتمالاً بهتر بود در سکوت رنج می‌بردم، اما نمی‌توانستم این کار را انجام دهم. او از همه چیز دور شد، من را شبیه دروغگو کردند.»

کیسی گفت که Met در بسیاری از سطوح شکست می خورد، بحران وجودی است و اگر رفع نشود می تواند به تجزیه آن ختم شود: «اگر پیشرفت کافی در نقاط بررسی بیشتر حاصل نشود، گزینه های رادیکال تر و ساختاری تر، مانند تقسیم برای اطمینان از اولویت‌بندی خدمات به لندنی‌ها، باید به مسئولیت‌های ملی، تخصصی و لندن توجه شود.»

کیسی گفت ریاضت اقتصادی 700 میلیون پوند را از Met محروم کرده است، اما کاهش های ایجاد شده توسط این نیرو، حمایت از کودکان و زنان را ناکافی می کند.

محکومیت‌های بسیار پایین متجاوزان به دلیل شکستن یخچال‌هایی که کیت‌های تجاوز جنسی را در خود جای داده بودند، یا آنقدر پر بود که مدارک از دست رفت، و پرونده‌ها با آزادی متجاوزان به دلیل بندکشی پلیس منتفی شد. کیسی در یک مورد ادعا کرد که شخصی یک یخچال پر از شواهد را با گذاشتن جعبه ناهار خود در آن خراب کرده است.

کیسی گفت که متد در طول دهه‌ها فرصت‌های مکرر اصلاحات را با تحقیقات رسمی افزایش داده است و هشدار داد که این نیرو نباید اصلاحاتی را که دوست دارد انجام دهد. او گفت که باید توصیه های او را به طور کلی اجرا کند.

اما پس از انتشار گزارش کیسی، یک شکاف و درگیری بالقوه در سطح بالا ظاهر شد، با کسانی که بر Met نظارت و اداره می‌کنند، این گزارش را برای روزها در اختیار داشتند.

سر مارک رولی، کمیسر این نیرو از ماه سپتامبر، گفت که او از برچسب‌های نژادپرست نهادی، زن‌ستیز نهادی و همجنس‌گرا هراسی که کیسی اصرار داشت بزرگترین نیروی بریتانیا سزاوار آن است، استفاده نخواهد کرد.

اما یکی از دو نفری که او را استخدام کردند – و بنابراین می توانند او را اخراج کنند – به صراحت اعلام کرد که با احکام نفرین آمیز کیس موافق است.

صادق خان، شهردار لندن، قبلاً از زمان روی کار آمدن خود از اصطلاح «نهاد» در مورد تعصب در نیرویی که بر آن نظارت دارد استفاده نکرده است. او ریاست هیئت نظارت جدید Met را بر عهده خواهد داشت و در واقع آن را در قالب اقدامات ویژه ای برای آینده قابل پیش بینی قرار می دهد.

خان گفت: «شواهد نفرت انگیز است. بارونس کیسی نژادپرستی نهادی، زن ستیزی و همجنس گرا هراسی پیدا کرده است که من آنها را قبول دارم.

من در عزم خود برای حمایت و پاسخگویی به کمیسر جدید در حالی که او برای بازنگری نیروها تلاش می کند، تزلزل نخواهم کرد.»

رولی گفت که زمان بیشتری برای مطالعه توصیه‌های کیسی می‌خواهد، اما گفت که یافته‌ها را می‌پذیرد. او گفت که یافته‌های واقعی کیسی در مورد نژادپرستی، زن‌ستیزی و همجنس‌جنس‌ستیزی در سازمانش را می‌پذیرد و آنها سیستمی هستند، اما نه او و نه سازمان Met نمی‌پذیرفتند که «نهاد» هستند و ادعا می‌کنند که این یک اصطلاح سیاسی است.

رولی، که می‌جنگید تا آخرین کمیسر جلسه در شکل و شکل کنونی‌اش نباشد، گفت: «من باید از زبان عملی، بدون ابهام و غیرسیاسی استفاده کنم… فکر نمی‌کنم با این معیارها مطابقت داشته باشد.

“این فقط یک اصطلاح است که من خودم از آن استفاده نمی کنم.”

رولی در پاسخ به این سوال که آیا این یافته را نمی پذیرد، گفت: «من قبول دارم که ما نژادپرست و زن ستیز داریم. من می پذیرم، ما شکست های سیستمی، شکست های مدیریتی، نارسایی های فرهنگی داریم.

این در مورد سازمانی است که باید قاطعانه ضد نژادپرستی، ضد زن ستیزی، ضد همجنس گرا باشد.

از تبلیغات قبلی خبرنامه رد شوید

پس از ارتقاء خبرنامه

من قصد ندارم از برچسبی استفاده کنم که هم مبهم و هم سیاسی باشد.»

وزارت کشور کنونی با ایده نژادپرستی نهادی مخالف است.

تا به حال، رولی با وعده‌های خود برای اصلاحات امید کمی ایجاد کرده بود، اما اندی جورج، رئیس انجمن ملی پلیس سیاه‌پوست، گفت: «کمیسیون اشتباه می‌کند که بار دیگر مت را نپذیرد، نژادپرستی است. ما خطر تکرار تاریخ را داریم و نمی‌توانیم اجازه دهیم این لحظه به عنوان یک فرصت از دست رفته دیگر سپری شود.»

هم راولی و هم معاونش، دیم لین اونز، قبلاً به عنوان دستیار کمیسر در Met خدمت کرده بودند و هر دو گفتند که چرا وضعیت فاجعه باری که نیرو در حال سقوط بود را از دست داده‌اند.

رولی عذرخواهی از مردم لندن را تکرار کرد و قول داد که اصلاحات گسترده ای را انجام دهد.

گزارش 363 صفحه‌ای کیسی به جزئیات این موضوع می‌پردازد که چگونه وین کوزنز، که اورارد را به قتل رساند، و متجاوز سریالی دیوید کریک، توسط اشتباهات Met و فرهنگ‌های سمی در نیرو ایجاد شده‌اند.

علیرغم سرنخ هایی از خطر، به هر دوی آنها اسلحه داده شد، بازرسی را پشت سر گذاشتند و در فرماندهی حفاظت پارلمانی و دیپلماتیک خدمت کردند، که کیسی گفت این فرماندهی باید “به طور موثر منحل شود”.

او متوجه شد که افسران اظهارات توهین آمیزی در مورد تجاوز و آزار نژادی یک همکار سیاهپوست با استفاده از اصطلاح “میمون دروازه” می کنند.

در این گزارش آمده است که برخی از افسران اسلحه گرم، از مالیات دهندگان کلاهبرداری کردند، با پول عمومی آی پد خریداری کردند، گوگل های دید در شب که نمی توانستند برای کار از آنها استفاده کنند، و اقامت در هتل برای تفریح.

در همین حال، Met چنان نخبه‌گرا و سلسله‌مراتبی بود که افسران خط مقدم – که به احتمال زیاد نقطه تماس مردم بودند – تحت کنترل بودند و پلیس محله از بین رفته بود.

کیسی همچنین گفت که Met باید بپذیرد که از نظر نهادی فاسد است، همانطور که در سال 2021 توسط تحقیقات رسمی در مورد قتل چشم خصوصی دانیل مورگان نامگذاری شد، که Met آن را رد کرد.

در این گزارش آمده است که فرهنگ‌های «کوری، تکبر و تعصب» رواج دارند و کیسی افزود: «میت اکنون دیگر نمی‌تواند تصور کند که اجازه مردم لندن را دارد که آنها را پلیس کند. از دست دادن این اصل حیاتی پلیس با رضایت فاجعه بار خواهد بود. ما باید مطمئن شویم که برگشت ناپذیر نیست.»

او افزود: «وقتی با لندنی‌ها به شکلی نژادپرستانه و غیرقابل قبول رفتار می‌کنید، پوسیدگی است. این فاسد است.»

کیر استارمر، رهبر حزب کارگر، گفت: «سوءاستفاده‌های نژادپرستانه، جنسی‌ستیزانه و همجنس‌گرایانه از قدرت که در پلیس متروپولیتن رواج یافته است، اعتمادی را که پلیس بریتانیا به آن متکی است، از بین برده و قربانیان را ناامید کرده است.

به مدت 13 سال خلا رهبری از جانب وزارت کشور وجود داشته است، که شاهد بوده است که پلیس بریتانیا بسیار کمتر از استانداردهایی است که مردم حق انتظار آن را دارند.

مقامات وزارت کشور اصرار دارند که اقدامات اصلاحی پلیس را به اجرا گذاشته اند. سوئلا براورمن، وزیر کشور – که به همراه خان کمیسر را منصوب کردند، از رولی حمایت کردند: «روشن است که شکست‌های جدی فرهنگ و رهبری در پلیس متروپولیتن وجود داشته است.

“من همچنان از کمیسر برای ایجاد یک تغییر عمده در فرهنگ نیروها پاسخگو خواهم بود.”

هریت ویستریچ، از مرکز عدالت زنان، گفت که یافته‌های کیسی “بدون سابقه در انتقاد سرسختانه از یک نیروی پلیس فاسد، نهادی نژادپرست، زن‌ستیز و همجنس‌گرا هراس بود”.

او گفت که به دو تحقیق دولتی پس از رسوایی کوزن باید اختیارات بیشتری داده شود و بر اساس قانون قرار گیرد.