به گزارش دپارتمان اخبار اقتصادی پایگاه خبری آبان نیوز ،
تعداد پزشکان بیمارستانی که میتوانستند با اعطای حقوق بازنشستگی جرمی هانت به آنها کمک کنند، پس از اینکه ارقام جدید نشان داد که تنها 100 نفر از آنها سال گذشته به دلیل بازنشستگی زودهنگام داوطلبانه NHS را ترک کردند، مورد تردید قرار گرفت.
انتقادها در مورد اقدام اعلام شده در بودجه افزایش یافته است که تا سقف 55 درصد مالیات وضع شده از گلدان های مستمری مادام العمر به ارزش کمی بیش از یک میلیون پوند را حذف می کند و آستانه کمک هزینه سالانه را از 40000 پوند به 60000 پوند افزایش می دهد.
علیرغم ادعاهایی که این اقدام تنها به سود افراد فوق ثروتمند خواهد بود، وزارت خزانه داری پیشنهاد کرد که این اقدام به NHS کمک می کند تا کارکنان خود را حفظ کند.
روز چهارشنبه، هانت گفت که «به نگرانیهای بسیاری از پزشکان ارشد NHS گوش داده است، که میگویند هزینههای مالیات بازنشستگی غیرقابل پیشبینی باعث میشود که آنها درست زمانی که بیشتر به آنها نیاز است، NHS را ترک کنند».
وی افزود: من نمیخواهم هیچ پزشکی به دلیل نحوه مالیات بازنشستگی زودتر از موعد بازنشسته شود.
اما هانت به جای ارائه معافیت مالیاتی فقط به پزشکان، همانطور که حزب کارگر خواستار آن شده است، گفت: “مسئله از پزشکان گسترده تر است” و “هیچکس نباید به دلایل مالیاتی از نیروی کار اخراج شود”.
بر اساس آمار، تعداد پزشکان بیمارستانی که اخیراً NHS را ترک کرده اند و ممکن است از انجام این کار جلوگیری کرده باشد، به سختی به سه رقم می رسد.
بر اساس اطلاعاتی که ویل کوینس، وزیر بهداشت و درمان جدید ارائه کرد، تنها 105 نفر از آنها NHS را برای بازنشستگی زودهنگام داوطلبانه در سال 2021/22 ترک کردند. این رقم در میان پرستاران 561 و برای بازدیدکنندگان سلامت 20 نفر بود.
جدای از 8191 کارمند NHS که دلیل ترک آنها “ناشناخته” بود، مهمترین دلایل ثبت شده توسط افرادی که NHS را ترک کردند، رسیدن به پایان قرارداد با مدت معین، رسیدن به سن بازنشستگی یا نقل مکان بود.
پروفسور ریچارد مورفی، کارشناس مالیاتی از دانشگاه شفیلد، گفت که به نظر می رسد وزیران اطلاعاتی برای حمایت از ادعاهای خود ندارند.
او گفت: «اگر نمیدانند چند پزشک به این دلیل بازنشسته میشوند، چرا سیاست بازنشستگی را برای همه تغییر دادند تا 105 پزشک را در NHS نگه دارند؟
به نظر میرسد آنها از این واقعیت استفاده کردند که میدانند پزشکان به این دلیل میروند تا به ثروتمندان کمک حقوق بازنشستگی بدهند.»
مورفی افزود: «آنها مدرکی برای این سیاست ندارند، و این به اندازه کافی خوب است که بگوییم این نمی تواند برای پزشکان بازنشسته NHS باشد.»
دیزی کوپر، سخنگوی بهداشت لیبرال دموکرات، گفت که بسیاری از کارکنان به دلیل فرسودگی شغلی یا دستمزد بهتر در جاهای دیگر رانده شده اند. او افزود: «متاسفانه، این اقدام به خودی خود برای پرستاران، متخصصان مراقبت های بهداشتی و سایر کارکنان اختصاصی NHS با دستمزد کم که تا حد خستگی در بیمارستان های در حال فروپاشی کار می کنند، هیچ تاثیری ندارد.
هدایای حقوق بازنشستگی همچنین توسط لیزا نندی، منشی در حال ارتقاء حزب کارگر، “گرانترین پتکای که میتوانستید تصور کنید” برای “مهره شکستن” نامگذاری شد.
او در برنامه یکشنبه بیبیسی با لورا کوئنسبرگ گفت: «ما قبول داریم که پزشکان مشکلی دارند.
اما راههای عادلانهتر و بهتری برای مقابله با این مشکل وجود دارد تا صرفاً واگذاری یک میلیارد پوند از پول مالیاتدهندگان برای کاهش مالیات برای ۱ درصد ثروتمندترین، که ۸۴ درصد آنها پزشک نیستند.»
یکی از وزیران ارشد کابینه روز یکشنبه اعتراف کرد که نمی دانست چه تعداد از کارکنان بخش دولتی از لغو کمک هزینه مادام العمر مستمری بهره مند خواهند شد.
الیور داودن، صدراعظم دوکنشین لنکستر، گفت: «معمولاً بسیاری از کارکنان بخش دولتی تحت تأثیر این سقف قرار میگیرند».
دفتر مسئولیت بودجه پیشبینی کرده است که 15000 نفر در نتیجه تغییرات بازنشستگی بسیار گستردهتر در نیروی کار باقی میمانند – اما نه اینکه انتظار میرود چند نفر پزشک باشند.
هانت زمانی که پشتیبان بود از موضوع کمک های بازنشستگی برای پزشکان NHS آگاه بود. ژوئن گذشته، کمیته انتخاب سلامت فراحزبی که او ریاست آن را بر عهده داشت، آن را یک رسوایی ملی خواند که کارکنان ارشد پزشکی مجبور به کاهش سهم کاری خود در NHS یا ترک آن به طور کامل به دلیل ترتیبات بازنشستگی NHS هستند.
سخنگوی وزارت بهداشت و مراقبت های اجتماعی پیشنهاد کرد که 22000 پزشک ارشد NHS می توانند از کمک هزینه سالانه 40000 پوندی قبلی در سال 2023/24 تجاوز کنند و حدود 31000 پزشک حداقل به 75 درصد از کمک هزینه مادام العمر 1.073 میلیون پوندی رسیده اند.
این سخنگو افزود: افزایش کمک هزینه سالانه به 60000 پوند و لغو کمک هزینه مادام العمر موجب پس انداز بازنشستگی سالانه بدون مالیات و پس انداز بازنشستگی نامحدود در طول یک حرفه کامل می شود.
این اقدامات همچنین تضمین میکند که پزشکان NHS از باقی ماندن در وظایف خود و انجام ساعات اضافی دلسرد نمیشوند – به آنها اجازه میدهد تا حد امکان بیماران را درمان کنند و با مشکلات معوقه مقابله کنند.»
این خبر از خبرگزاری های بین المللی معتبر گردآوری شده است و سایت اخبار امروز آبان نیوز صرفا نمایش دهنده است. آبان نیوز در راستای موازین و قوانین جمهوری اسلامی ایران فعالیت میکند لذا چنانچه این خبر را شایسته ویرایش و یا حذف میدانید، در صفحه تماس با ما گزارش کنید.