به گزارش دپارتمان اخبار اقتصادی پایگاه خبری آبان نیوز ،
طبق گزارشهای این هفته، سن بازنشستگی ایالتی بریتانیا تا پایان دهه 2030 به 68 سال افزایش مییابد که باعث میشود میلیونها نفر مجبور به کار طولانیتر شوند و بسیاری به «فلاکت و فقر» محکوم شدهاند. اما در واقع چه اتفاقی می افتد؟
چه چیزی اعلام شده است؟
هیچ چیز – هنوز. مقاله ای در سان ادعا می کند که سن بازنشستگی دولتی بریتانیا (SPA) زودتر از آن چیزی که بسیاری انتظار داشتند به 68 سال افزایش می یابد. در حال حاضر، هیچ چیزی تایید نشده است، اما ما باید در عرض چند ماه، احتمالاً چند هفته، بیشتر بدانیم.
دولت موظف است به طور منظم SPA را بررسی کند، و مشخص است که باید نتایج آخرین بررسی را تا 7 می سال جاری منتشر کند – اما سان گزارش داد که جرمی هانت صدراعظم به دنبال اعلام زودهنگام این حرکت بود. به عنوان بودجه 15 مارس
این سازمان ادعا کرد که خزانه داری می خواهد که تغییر به 68 در اوایل سال 2035 اعمال شود – بر افرادی که امروز 54 سال و کمتر هستند تأثیر می گذارد. برخی در مورد این تغییر صحبت کرده اند که احتمالاً در سال 2034 اعمال می شود.
SPA دقیقا چیست؟
این اولین سنی است که در آن فرد می تواند دریافت مستمری دولتی را آغاز کند. ممکن است تا جایی که بتوانید سایر حقوق بازنشستگی را دریافت کنید، مانند هر حقی که مربوط به محل کار است، متفاوت باشد.
برای افرادی که اکنون به SPA می رسند، برای زنان و مردان 66 خواهد بود. برای متولدین بعد از 5 آوریل 1960، افزایش تدریجی SPA به 67 و در نهایت به 68 افزایش خواهد یافت.
SPA قرار است تا سال 2028 از 66 به 67 برسد. افزایش بعدی، به 68، قرار نیست تا بین سال های 2044 و 2046 اتفاق بیفتد و بر متولدین بعد از آوریل 1977 تأثیر بگذارد.
با این حال، اغلب گمانه زنی هایی وجود دارد که می توان این موضوع را مطرح کرد. در واقع، یک بررسی رسمی انجام شده در سال 2017 به این نتیجه رسید که بررسی بعدی باید بررسی کند که آیا افزایش به 68 باید به 2037-39 منتقل شود یا خیر.
برای اینکه دولت منصفانه باشد، همیشه گفته است که جدول زمانی افزایش SPA ممکن است تغییر کند.
این طرح چه تاثیری بر مردم خواهد داشت؟
انتظار بیشتر برای بازنشستگی دولتی می تواند تأثیر زیادی بر میلیون ها نفر داشته باشد که بسیاری از آنها از نظر مالی با مشکل مواجه هستند. در سال مالیاتی 2022-2023، تمام “بازنشستگی دولتی جدید” – برای کسانی که بعد از 6 آوریل 2016 مستمری بگیر شدند – 185.15 پوند در هفته است. “بازنشستگی پایه ایالتی” کامل، برای کسانی که قبل از آن تاریخ به SPA رسیده اند، 141.85 پوند در هفته است.
موسسه خیریه Age UK گفت هرگونه تصمیم دولت برای تسریع در افزایش SPA “میلیون ها نفر را به یک دوره بدبختی و فقیرانه تا بازنشستگی محکوم می کند – و اغلب فراتر از آن”. بسیاری از مردم تا زمانی که حتی به SPA فعلی برسند در وضعیت سلامت ضعیفی قرار دارند.
تأثیر مالی افزایش شتابان SPA به 68 به زمان بستگی دارد. وب سایت Interactive Investor محاسبه می کند که افزایش این افزایش به 68 از آخرین تاریخ آن 2046 تا 2034 می تواند به معنای “سال از دست رفته” مستمری کامل دولتی به مبلغ 13594 پوند برای کارگران 57 ساله باشد و به 16902 پوند برای کارگران 46 ساله افزایش یابد.
به گفته شرکت سرمایهگذاری AJ Bell، طرف دیگر این است که این حرکت «میتواند پولچرخان بزرگی» برای دولت باشد و دهها میلیارد پوند درآمد ایجاد کند.
در مورد اختلاف بر سر افزایش SPA برای زنان چطور؟
در سالهای اخیر، بحثهای زیادی در مورد زنانی وجود داشته است که استدلال میکنند به دلیل شیوهای که تغییرات اخیر در SPA ارائه شده، شکست خوردهاند.
برای چندین دهه، SPA برای زنان 60 نفر بود. افزایش به 65، که بین سال های 2010 و 2020 به تدریج انجام شد، در قانون بازنشستگی 1995 گنجانده شد، اما در سال 2011، دولت ائتلافی روند را تسریع کرد.
در نتیجه، SPA برای زنان تا نوامبر 2018 به 65 و سپس تا اکتبر 2020 به 66 افزایش یافت. بسیاری از کسانی که تحت تأثیر قرار گرفته اند می گویند که همیشه انتظار داشتند که در 60 سالگی بازنشستگی خود را دریافت کنند، سپس متوجه شدند که SPA آنها چهار، پنج یا افزایش یافته است. شش سال.
دولت در این مورد چه می گوید؟
نه زیاد. وزارت کار و بازنشستگی گفت: «دولت طبق قانون موظف است سن بازنشستگی کشوری را به طور منظم بررسی کند که دومین آن اواخر امسال منتشر خواهد شد.»
این خبر از خبرگزاری های بین المللی معتبر گردآوری شده است و سایت اخبار امروز آبان نیوز صرفا نمایش دهنده است. آبان نیوز در راستای موازین و قوانین جمهوری اسلامی ایران فعالیت میکند لذا چنانچه این خبر را شایسته ویرایش و یا حذف میدانید، در صفحه تماس با ما گزارش کنید.