کارگر قصد دارد مشاوران شغلی را در خدمات بهداشتی جاسازی کند تا به افراد کمک کنند تا بتوانند کار کنند | کار یدی

حزب کارگر گفته است که با تعبیه مشاوران شغلی در خدمات بهداشتی، از جمله کلینیک‌های ترک اعتیاد، مراکز بازپروری و مراقبت‌های اولیه، «سلامت و رفاه» را در قلب استراتژی اشتغال خود قرار خواهد داد.

در مصاحبه ای با آبان نیوز، جاناتان اشورث، وزیر کار در سایه و بازنشستگی، گفت که این استراتژی به افرادی که از کار افتاده اند کمک می کند تا به کار دسترسی پیدا کنند.

این حزب همچنین به افرادی که دارای شرایط سلامتی طولانی مدت هستند و به کار مشغول شده اند تضمین می کند که در صورت نیاز به ترک محل کار، با ارزیابی مجدد مزایا طاقت فرسا مواجه نخواهند شد. اشورث گفت ترس از ارزیابی مجدد افراد را در وهله اول از درخواست کار منصرف می کرد.

وزیر بهداشت سابق سایه گفت که انگیزه خاصی برای کمک به جوانانی وجود دارد که از اضطراب، افسردگی و استرس رنج می‌برند. او گفت: «من فکر می‌کنم یک فوریت در مورد افراد جوان‌تر وجود دارد.

“اگر جوانان در آموزش و پرورش یا آموزش نباشند، و به دلیل مشکلات روانی احساس نمی کنند که می توانند سهمی داشته باشند، در معرض خطر حذف یک نسل کامل هستیم.”

خدمات استخدامی جدید در سلامت روان، خدمات ترک اعتیاد یا خیریه‌های موجود، دور از مراکز کار، و شامل متخصصانی که برای حمایت از افراد با نیازهای پیچیده آموزش دیده‌اند، مستقر خواهند شد.

اشورث گفت: «این مرز جدید خدمات پشتیبانی اشتغال، فراتر از تطابق شغلی سنتی، یافتن فرصت‌های مهارت‌آموزی مجدد، کمک به افراد با سیستم مزایا است.» “اکنون ما سلامت و تندرستی را در مرکز رویکرد خود قرار داده ایم.”

او تاکید کرد که هیچ تحریمی برای کسانی که نمی خواهند با پیشنهاد دولت کارگری همکاری کنند، اعمال نخواهد شد. اما او گفت شواهد قابل توجهی وجود دارد مبنی بر اینکه افرادی که دارای موانع سلامت روانی هستند می‌خواهند راهی برای کار پیدا کنند.

اشورث گفت: “برای بسیاری از افرادی که به آنها کمک می کنند تا به سر کار بازگردند، اگر این کار می تواند رضایت بخش باشد، به آنها در شرایط سلامت روان کمک می کند و به شکوفایی آنها کمک می کند.” “اما به همان اندازه، فقط به این دلیل که برای همه مناسب نیست، به این معنی نیست که ما باید دیگران را از کار بیاندازیم. من فکر می‌کنم وقتی می‌خواهند به جامعه کمک کنند، این هدر دادن عظیم استعدادهایشان است.»

او گفت که وزارت کار و بازنشستگی «مردم را تهدید نمی‌کند یا باعث نمی‌شود مردم احساس کنند باید از آنچه در اینجا ارائه می‌شود بترسند… این در مورد حمایت و کمک به مردم است، اگر برای آنها درست باشد. اگر آن‌ها احساس می‌کنند که این برایشان مناسب نیست، می‌خواهم به آنها پلی برای بازگشت به مزایای مربوط به معلولیت ارائه دهم.»

اشورث گفت که این یک رژیم متفاوت برای کسانی بود که بیکار کوتاه مدت بودند – که هنوز شرایط تحت حکومت کارگری وجود دارد. اما تهدید این گروه از مردم به کاهش سود و تحریم کمکی به این گروه از مردم نخواهد کرد. و این چیزی نیست که ما پیشنهاد می کنیم. این نتیجه معکوس است.»

نماینده مجلس لستر ساوت گفت که تمایل او برای اصلاح نحوه تعامل کار و سلامت از پنج سال او به عنوان وزیر بهداشت در سایه – و دیدن اینکه سیستم ها چقدر پراکنده هستند – ناشی می شود.

من اخیراً با یک مدیر منطقه ای بهداشت عمومی صحبت می کردم و فقط گفتم چه تعاملی با مرکز کار دارید؟ آنها به سختی گفتند. “این باور را برای من واجب می کند که ما این مشارکت های محلی بین خدمات بهداشتی محلی و حمایت های شغلی را نداریم و با هم کار می کنیم تا مردم را به کار مشغول کنیم.”

اشورث همچنین قصد دارد بررسی سلامت شغلی در داخل محل کار را انجام دهد – تا به افرادی که در معرض خطر ترک محل کار هستند کمک کند تا بمانند.

این اعلامیه پس از سخنرانی اشورث در مرکز عدالت اجتماعی منتشر شد، جایی که او گفت که حزب در دولت با مقابله با چالش‌های سیستمی که مانع از کار کردن مردم می‌شود، “بالاترین اشتغال را در G7 هدف قرار خواهد داد”.

پیشنهادات شامل:

• واگذاری حمایت از اشتغال به مقامات محلی برای هدف قرار دادن بهترین مسیرهای کار.

• پشتیبانی اضافی برای کار انعطاف‌پذیر برای کسانی که مسئولیت‌های مراقبتی یا شرایط مزمن دارند، طراحی شده است.

• پیشنهاد تصمیمات «اصولی» برای تأمین مالی دسترسی به کار برای افراد ناتوان.

• رژیم ارزیابی توانایی کاری را تغییر دهید تا به افراد اجازه دهید بدون ترس از اینکه نتوانند به مزایای دریافتی خود بازگردند، شغلی را بپذیرند.

اشورث گفت که او در کودکی تجربه کرده بود که هر دوی والدینش بیکار باشند و مادرش دو یا سه شغل در بارهای منچستر کار می کرد.

او گفت: «در حال له کردن بود. بیکاری هرگز بهایی نیست که ارزش پرداختن داشته باشد، درسی که من از تربیتم گرفتم این بود که اشتغال فقط در مورد دستمزد نیست، بلکه باز کردن درهایی به روی افق‌ها، آرزوها و امیدهای جدید برای آینده است.

اشورث گفت که حزب کارگر به دوره انبوهی از برنامه های ملی برای به کار انداختن مردم پایان خواهد داد، برنامه هایی که «بدون توجه به نیازهای اقتصادی محلی یک جامعه» تحمیل شده بودند.

او گفت که این امر منجر به “تقاطع گیج کننده اسپاگتی از یک سیستم تکه تکه شده از طرح های مختلف تحمیلی ملی با تکرار و سردرگمی در دستیابی به وعده های وزیران” شد.

آبان نیوز هفته گذشته فاش کرد که حزب کارگر در حال برنامه ریزی برای واگذاری قدرت های بزرگ به مقامات محلی و تبدیل مراکز شغلی به مراکز آموزش مهارت ها و مشاوره برای کارآفرینان بالقوه است.