به گزارش دپارتمان اخبار اقتصادی پایگاه خبری آبان نیوز ،
نهاد اصلی اتحادیههای بریتانیا، دولت را به دلیل حملات ادعایی به حق کارگران بریتانیایی برای اعتصاب به سازمان استانداردهای کار سازمان ملل گزارش داده است.
کنگره اتحادیههای کارگری (TUC) گفت وزرای بریتانیا چندین گام برای نقض حق کارگران برای اعتصاب برداشتهاند، از جمله قانون جدیدی که به شرکتها اجازه میدهد از کارگران آژانسها برای شکستن اعتصابها استفاده کنند و پیشنهادی برای حداقل سطح خدمات در حملونقل و سایر موارد «بسیار حیاتی». بخش ها
ارسال به سازمان بینالمللی کار، آژانسی از سازمان ملل متحد که استانداردهایی را برای کارگران در سراسر جهان تعیین میکند، به دنبال تعهد لیز تراس است – که انتظار میرود پس از انتخاب شدن برنده رقابت رهبری محافظهکاران در روز دوشنبه، نخستوزیر بعدی شود. – متعهد شد که در 30 روز اول شروع به کار با اتحادیه ها سرکوب کند.
فرانسیس اوگریدی، دبیر کل TUC، گفت که دولت به دنبال محدود کردن توانایی کارگران برای چانه زنی برای دستمزد بهتر است، درست زمانی که فشارهای تورمی به اوج خود می رسد.
او گفت: «حق اعتصاب یک آزادی اساسی است. اما دولت محافظه کار در هر فرصتی به آن حمله می کند. تهدید این حق، توازن قوا را بیش از حد به سمت کارفرمایان متمایل می کند و تعهدات قانونی را که وزرا در دولت امضا کرده اند، نقض می کند.
روابط بین اتحادیهها و دولت در ماههای اخیر تقریباً به طور کامل از بین رفته است، زیرا بیکاری کم و افزایش سریع قیمتها باعث افزایش تعداد اختلافات صنعتی شده است. این به موجی از اعتصابات برای دستمزد بالاتر و شرایط بهتر در بخشهای مختلف از کارگران راهآهن و بندر گرفته تا کارمندان پست سلطنتی و حتی وکلای دادگستری سرایت کرده است.
گزارش 31 صفحهای TUC که توسط آبان نیوز مشاهده شد، مجموعهای از تغییرات و پیشنهادات قانونی را شرح میدهد که به گفته آن اعتصاب را سختتر میکند. این نهاد اتحادیه استدلال کرد که این تغییرات بر حقوق آزادی تشکل و چانه زنی دسته جمعی که باید توسط کنوانسیون های سازمان بین المللی کار تصویب شده توسط بریتانیا تضمین شود، لطمه می زند.
در آن نوشته شده است: «TUC به شدت نگران است که این طرحها به شدت به حقوق اتحادیهها لطمه بزند […] بهویژه با دشوار ساختن انجام اقدامات صنعتی مؤثر».
اگر تصمیم بگیرد که شکایت معتبر است، ILO این اختیار را دارد که بریتانیا را به عنوان یکی از امضاکنندگان کنوانسیون هایش در گزارش ها محکوم کند. این می تواند برای دولت شرم آور باشد که مرتباً در مورد حقوق در کشورهای دیگر اظهار نظر می کند. با این حال، ILO قدرت مداخله مستقیم در قانونگذاری بریتانیا را ندارد.
دولت قبلاً در سال جاری قوانینی را ارائه کرده است که هدف آن محدود کردن نفوذ اتحادیهها است. در ماه ژوئیه، نمایندگان مجلس از طریق قانونی رای دادند که به شرکت ها اجازه می دهد تا کارگران آژانس را برای جایگزینی کارگران اعتصابی استخدام کنند، علی رغم مخالفت های کنفدراسیون استخدام و استخدام، یک گروه لابی برای مشاغل در این بخش.
کواسی کوارتنگ، که گفته می شود صدراعظم تراس خواهد بود، قبلاً گفته بود که تغییرات در “محدودیت های سنگین و به سبک دهه 1970” برای مهار “اقدامات اتحادیه های کارگری ستیزه جویانه” ضروری است.
تراس تهدید کرده است که حداقل سطوح خدمات قانونی را در زیرساخت های حیاتی ملی اعمال خواهد کرد. این می تواند به شدت توانایی معلمان، کارکنان پست و بخش انرژی را برای اعتصاب، و همچنین کارگران حمل و نقل که در تابستان امسال چندین اعتصاب در سراسر کشور برگزار کرده اند، محدود کند.
سایر تغییراتی که توسط وزیر حمل و نقل، گرانت شاپس مطرح شده است، قبل از اینکه اتحادیه ها بتوانند اقدام صنعتی انجام دهند، الزامات فنی دقیق تری را اعمال می کنند.
آنها شامل ممنوعیت اعتصابات توسط اتحادیه های مختلف در یک محل کار، محدود کردن تعداد تجمعات در زیرساخت های حیاتی، نیاز به یک “دوره خنک کننده” 60 روزه بین اعتصاب ها، و افزایش حداقل دوره های اطلاع رسانی برای اعتصاب هستند. شاپس همچنین گفت که دولت به دنبال “غیر قانونی کردن زبان ارعاب آمیز” خواهد بود، بدون اینکه توضیح دهد که چگونه این کار می کند.
این خبر از خبرگزاری های بین المللی معتبر گردآوری شده است و سایت اخبار امروز آبان نیوز صرفا نمایش دهنده است. آبان نیوز در راستای موازین و قوانین جمهوری اسلامی ایران فعالیت میکند لذا چنانچه این خبر را شایسته ویرایش و یا حذف میدانید، در صفحه تماس با ما گزارش کنید.