به گزارش دپارتمان اخبار اقتصادی پایگاه خبری آبان نیوز ،
کارگران استارباکس در ماههای اخیر بیش از 55 اعتصاب مختلف را در حداقل 17 ایالت آمریکا به دلیل مخالفت تهاجمی این شرکت با موج اتحادیهسازی برگزار کردهاند.
طبق تخمین استارباکس کارگران یونایتد، اعتصابات استارباکس بیش از 375000 دلار درآمد از دست داده است. این اتحادیه در ژوئن 2022 یک صندوق اعتصابی 1 میلیون دلاری برای حمایت از کارگران استارباکس از طریق اعتصابات آنها ایجاد کرد و چندین صندوق امدادی برای اعتصابات و برای حمایت از کارگرانی که شغل خود را از دست داده اند ایجاد شده است.
کارمندان استارباکس مدعی شده اند که بیش از 75 کارگر به تلافی سازماندهی اتحادیه در سال جاری اخراج شده اند و صدها اتهام در مورد سوء رفتار استارباکس در رابطه با کمپین اتحادیه در حال حاضر در هیئت ملی روابط کار در دست بررسی است، از جمله ادعای تعطیلی فروشگاه ها برای تخریب. اتحادیه ها، اخراج کارگران و ارعاب و تهدید کارگران از تشکیل اتحادیه. استارباکس تمامی اتهامات را رد کرده است.
بیش از 200 فروشگاه استارباکس در سراسر ایالات متحده آرای اتحادیه خود را به دست آورده اند و ده ها فروشگاه در حال حاضر منتظر رای انتخابات خود هستند.
سام آماتو به مدت 13 سال در استارباکس در بوفالو، نیویورک کار کرد، قبل از اینکه در 5 آگوست از کار خاتمه یابد، تصمیمی که او استدلال می کند انتقام از حمایت قوی او از اتحادیه در فروشگاه خود و دیگر مکان های استارباکس در سراسر ایالات متحده است.
او ابتدا در آگوست 2021 در سازماندهی اتحادیه در منطقه بوفالو شرکت کرد زیرا اولین فروشگاه های استارباکس در ایالات متحده و فروشگاه خودش در انتخابات اتحادیه خود در اوایل سال 2022 پیروز شدند.
در ماه ژوئن، آماتو و همکارانش به فروشگاههای مختلف منتقل شدند، در حالی که فروشگاه خودشان تحت بازسازی قرار گرفت، جایی که به گفته او، کارگران به شدت توسط مدیر فروشگاه از طریق اقدامات انضباطی و نامه نگاری مورد بررسی قرار گرفتند.
آماتو گفت: «مدیر فروشگاهم مرا کنار کشید و گفت که به دلیل اتفاقی که در لابی را بستم، در حال جدا شدن هستم. “هر سوالی که پرسیدم، مدیرم گفت که آنها قادر به پاسخگویی نیستند و من باید برای دریافت پاسخ با شرکت استارباکس تماس بگیرم.”
او توضیح داد که در طول تلاشهای سازماندهی اتحادیه، جابجایی بالایی از مدیران فروشگاهها در منطقه بوفالو و همچنین اخراجها و استعفاهای بسیاری از کارگران وجود داشته است که مشکلات کمبود کارکنان را ایجاد کرده است که منجر به بسته شدن لابی و فعالیت فقط درایو شده است. تا 3 جولای
بلافاصله پس از اخراج او، چندین همکار و دیگر حامیان اتحادیه، که از اخراج او شوکه شده بودند، اعتصاب نامحدودی را در محل استارباکس در بوفالو آغاز کردند تا خواستار بازگرداندن او شوند.
آماتو گفت: «من از کار اخراج شدم زیرا یک رهبر اتحادیه هستم و در این مورد بسیار پر سر و صدا بودم. استارباکس وانمود میکند که یک متحد و بسیار مترقی است، اما آنها برعکس هستند و من واقعاً از اینکه چقدر حاضرند پایین بیایند شوکه شدهام.
استارباکس در مورد اخراج سام آماتو اظهار نظری نکرد.
در میان موج انتخابات اتحادیه در استارباکس، این شرکت افزایش دستمزدها و مزایای جدیدی را برای شرکتها اعمال کرده است، اما با وجود درخواستهای این کارگران برای اعمال این تغییرات برای آنها در حالی که تلاش میکنند، از افزایش حقوق و مزایای جدید کارگران اتحادیهای خودداری کرده است. این شرکت برای اولین بار با فروشگاه های اتحادیه مذاکره می کند.
در 1 آگوست، یک فروشگاه اتحادیه استارباکس در جکسون ویل، فلوریدا، به مدت یک روز اعتصاب کرد تا از آنها بخواهد افزایش حقوق و مزایای جدید را نیز دریافت کنند، روزی که آنها در سراسر شرکت اجرا شدند.
Mason Boykin، یکی از کارگران استارباکس در فروشگاه می گوید: “در هفته آخر جولای، فکر می کنم مردم در فروشگاه من واقعاً شروع به عصبانیت و عصبانیت کردند که ما افزایش حقوق دریافت نمی کردیم.”
بویکین استدلال کرد که از زمانی که فروشگاه او به اتحادیه تبدیل شده است، کارگران تغییرات برنامه و کاهش ساعت را تجربه کرده اند، که آنها ادعا می کنند شیوه های کاری ناعادلانه است.
بویکین افزود: «تا جایی که اعتصاب پیش میرود، فکر میکنم فروشگاههای اتحادیهای تشخیص میدهند که تنها راهی که ما میخواهیم آنچه را که ارزش داریم دریافت کنیم، اتحاد با هم و مطالبه آن است و این از طریق اعتصاب است».
چندین فروشگاه استارباکس در ماساچوست نیز وجود دارد برگزار شد اعتصاب یک روزه بر سر موضوع دستمزد و مزایا و دو فروشگاه به اعتصاب ادامه داده اند، در حالی که یک فروشگاه در بوستون اعتصاب کرده است. اعتصاب نامحدود از اواسط ماه ژوئیه، تقاضای برکناری یا توبیخ مدیر فروشگاه به دلیل آموزش در مورد اتهامات تهدید و انتقام از کارگران شد.
جوردی آدامز، کارگر استارباکس به مدت شش سال که در حال حاضر در یک فروشگاه غیر اتحادیه در بوستون، ماساچوست، پس از انتقال از یک فروشگاه اتحادیه در کنتیکت، به شدت درگیر اعتصاب و سازماندهی اتحادیه در بوستون بوده است.
آدامز میگوید: «خودداری از مزایا قطعاً افراد را از تلاش برای سازماندهی فروشگاههایشان تحت تأثیر قرار میدهد، که بدیهی است که شرکت استارباکس به دنبال انجام آن است.
پس از شش سال کار برای استارباکس، او گفت که دیدن جنبه متفاوتی از شرکتی که به شدت با اتحادیه سازی مخالفت کرده است، چشم باز بود.
او گفت: “همه ما عاشق استارباکس هستیم، ما عاشق قهوه هستیم و فکر می کنیم که اگر فقط به ما فرصت انجام آن داده شود، می توانیم آن را بهتر کنیم.”
سخنگوی استارباکس در ایمیلی گفت: «در حال حاضر اعتصاباتی در خارج از فروشگاهها در مکانهای خاص در ایالات متحده رخ میدهد. استارباکس شرکای خوبی دارد و ما برای مشارکت آنها ارزش قائل هستیم. ما به حق شرکای خود برای شرکت در هرگونه فعالیت قانونی محافظت شده یا اعتراض بدون تلافی احترام می گذاریم.»
آنها افزودند: «هنگامی که یک فروشگاه اتحادیهای میشود، هیچ تغییری در مزایا از نظر قانونی بدون مذاکره جمعی با حسن نیت مجاز نیست. شرکا هنوز به تمام مزایای استارباکس دسترسی دارند که از قبل در زمان ثبت درخواست وجود داشته است، اما هرگونه تغییر در دستمزدها، مزایا و شرایط کاری که استارباکس پس از آن زمان ایجاد کند، اعمال نخواهد شد و باید در چانه زنی بررسی شود.
این خبر از خبرگزاری های بین المللی معتبر گردآوری شده است و سایت اخبار امروز آبان نیوز صرفا نمایش دهنده است. آبان نیوز در راستای موازین و قوانین جمهوری اسلامی ایران فعالیت میکند لذا چنانچه این خبر را شایسته ویرایش و یا حذف میدانید، در صفحه تماس با ما گزارش کنید.