به گزارش دپارتمان اخبار بین المللی پایگاه خبری آبان نیوز ،
صدها کارگر پوشاک در پاکستان که برای برند فست فست فست Missguided لباس میسازند، میگویند که پس از بیش از چهار ماه عدم دریافت حقوق، فقیر و گرسنه ماندهاند.
این کارگران که معمولاً بین 100 تا 160 پوند در ماه حقوق می گیرند، می گویند که علیرغم اینکه دستمزد دریافت نمی کنند، حتی در زمانی که خرده فروش مستقر در منچستر شروع به کار کرد، همچنان به کار خود ادامه می دهند و تامین کنندگان ادعا می کنند که شرکت میلیون ها پوند برای پوشاکی که قبلاً تکمیل شده است به آنها بدهکار است. و ارسال شد.
در فیصل آباد، یکی از مراکز نساجی پاکستان، کارگران کارخانه بسم الله از سال 2017 به طور انحصاری برای Missguided لباس میسازند.
آمنا رانی، 21 ساله، تنها حقوقگیرنده خانواده بزرگاش، میگوید که از ژانویه حقوقی دریافت نکرده است و به گدایی از همسایههایش برای نان برای سیر کردن برادران و خواهران کوچکترش تنزل یافته است.
او گفت: “اکنون، هیچکس حتی برای خرید غذا به ما وام نمی دهد.” «صاحب خانه من از ما می خواهد که پول بدهیم یا خانه را ترک کنیم. چگونه می توانم بدون دریافت حقوق به او حقوق بدهم؟ پدرم در بیمارستان بستری شد و من یک ریال هم برای پرداخت قبوض بیمارستان ندارم.»
رانی گفت که هفته گذشته پس از ماه ها کار بدون دستمزد، او به همراه صدها نفر از همکارانش از کار اخراج شد که توسط مدیریت کارخانه به آنها گفته شد که Missguided فاکتورهای خود را پرداخت نکرده است.
یکی دیگر از کارمندان به نام محمد عرفان گفت که بسیاری از کارگران پس از دریافت نکردن حقوق خود از افسردگی شدید رنج می برند.
ما نمی دانیم در این شرایط چه کنیم. خواه خودکشی کند یا دزد. من نمی توانم بدون دریافت حقوق ماهانه خود زنده بمانم، اما بیش از چهار ماه گذشته است. اشتباه شده و دولت انگلیس باید به ما کمک کند یا دولت باید شرکت را مجبور به پرداخت هزینه کارخانه بسم الله کند.
در داخل کارخانه بسم الله، کوه هایی از جعبه های لباس Missguided رها شده است. مانند بسیاری از تامین کنندگان در کشورهای فقیر که توسط مارک های مد جهانی استفاده می شود، از تامین کنندگان انتظار می رود که برای تمام سفارشات پوشاک پیش پرداخت پرداخت کنند، با فاکتورها فقط زمانی که کالاها تکمیل شده و آماده ارسال شوند.
ندیم صدیق، مالک کارخانه بسمالله، ادعا میکند: «آنها هرگز به من نگفتند که با یک بحران مالی روبرو هستند، Missguided ما را در تاریکی نگه داشت. “[In the past few months] ما صدها هزار تکه لباس را که آنها سفارش دادهاند ارسال کردهایم و هزاران لباس دیگر در انبارها و بندرمان گیر کردهاند تا حمل شوند. ما یک دلار هم برای این لباس ها نداریم. ما چاره ای جز اخراج کارگران نداریم.»
صدیق گفت که کارخانه عرضه Missguided را در سال 2017 آغاز کرد و در سال 2019، این شرکت اعلام کرد که میخواهد سفارشها را افزایش دهد و از کارخانه خواست تا کارگران بیشتری را گسترش دهد و کارگران بیشتری استخدام کند و منحصراً برای این برند تولید کند.
صدیق در دفترش در فیصل آباد گفت: «از سال 2019، ما هر ماه 200000 قطعه برای Missguided میسازیم.
«بعد از اینکه آنها از ما خواستند ظرفیت خود را افزایش دهیم، دیگری را استخدام کردیم 300 کارگر، اما اکنون Missguided ما را در میان تهدیدهای سرمایه گذاران، فروشندگان و کارگران تنها گذاشته است. حتی در ماه می سفارشی به ما دادند که قرار بود در ژوئن ارسال شود.
صدها کارگر در اسپری اسپرت کارخانه ای در شهر سیالکوت که هر ماه حدود 200000 لباس برای Missguided تولید می کرد، می گوید که آنها نیز پس از دریافت ماه ها دستمزد گرسنه می شوند.
«فرزندانم دیگر به مدرسه نرفتند. پول ندارند دفتر و کتاب بخرند. ما غذا نداریم.
«بیش از یک ماه است که گریه می کنم، التماس می کنم و دعا می کنم تا حقوقم را بگیرم. فقط خدا می داند که من چگونه زنده می مانم، باید از مردم طلب پول کنم.»
شمس غلام، مالک اسپری اسپورت گفت که آنها مدام از Missguided درخواست پرداخت حقوق کارگران را داشته اند اما پاسخی دریافت نکرده اند.
“کشورهای غربی می گویند متمدن هستند و به کارگران و حقوق کار اهمیت می دهند، اما می توانید از این شرکت ها بپرسید که یک تامین کننده برای پرداخت حقوق کارگران خود چه باید بکند؟” او گفت. «آیا تقصیر من است که حقوق کارگرانم را ندادهام؟ نه. من باید به سرمایه گذاران، شرکا و کارگرانم پول بدهم. تجارت با یک وعده و اعتماد شروع شد، اما Missguided هر دو را زیر پا گذاشت.
از زمان شروع به کار، «معنای مالکیت معنوی» Missguided توسط گروه Frasers، تحت کنترل مایک اشلی، بنیانگذار Sports Direct، به مبلغ 20 میلیون پوند به صورت نقدی خریداری شده است. این شرکت تحت یک توافقنامه انتقالی به مدت حدود هشت هفته توسط مدیر اداره خواهد شد.
کمپین لباس پاک گفت که کارگران Missguided در پاکستان با “سرقت دستمزد” و فقر روبرو هستند در حالی که از سود سهامداران محافظت می شود.
مگ لوئیس، کمپین رهبری در کمپین لباس های پاک، گفت: «گمراه، مالک مشترک آلتری، و مدیران منصوب شده باید فوراً برای اطمینان از پرداخت دستمزد کارگران در پاکستان و جاهای دیگر اقدام کنند.
“ما شاهد نوک کوه یخ از نظر کارگران زنجیره تامین Missguided هستیم که با بحران مواجه هستند. این دوباره بیعدالتی فاحش را نشان میدهد که برندها میتوانند برای کالاهایی که قبلاً ارسال شدهاند تخفیف اعمال کنند یا از پرداخت پول خودداری کنند. این احتمال وجود دارد که بسیاری از داستانهای کارگران هرگز گفته نشود و مقیاس واقعی تأثیر پنهان بماند.»
مشاور مالی Teneo، که توسط Missguided برای نظارت بر مدیریت خود منصوب شده است، از اظهار نظر خودداری کرد.
این خبر از خبرگزاری های بین المللی معتبر گردآوری شده است و سایت اخبار روز ایران و جهان آبان نیوز صرفا نمایش دهنده است. آبان نیوز در راستای موازین و قوانین جمهوری اسلامی ایران فعالیت میکند لذا چنانچه این خبر را شایسته ویرایش و یا حذف میدانید، در صفحه تماس با ما گزارش کنید.