آبان نیوز انتشار آخرین خبرهای سیاسی اقتصادی اجتماعی ورزشی فناوری در آبان نیوز
به گزارش دپارتمان اخبار بین المللی پایگاه خبری آبان نیوز ،
خدمات ملکی بریتانیا طرح اصلی فارغ التحصیلان خود را برای حداقل یک سال متوقف کرده است تا تعداد کارکنان خود را کاهش دهد.
این طرح که به عنوان جریان سریع خدمات ملکی شناخته می شود، مانند سال های گذشته در سال 2023 اجرا نخواهد شد.
این تصمیم در جلسه هیئت مدیره دفتر کابینه در 19 می به ریاست استفان بارکلی، رئیس دفتر نخست وزیر اتخاذ شد.
این اقدام پس از آن صورت می گیرد که دولت اعلام کرد که می خواهد 91000 نقش خدمات ملکی را به منظور صرفه جویی در هزینه کاهش دهد.
جریان سریع خدمات ملکی از 15 طرح فردی تشکیل شده است و فارغ التحصیلان با حداقل مدرک تحصیلی 2:2 می توانند درخواست دهند.
سایمون کیس، دبیر کابینه، نامه‌ای به کارمندان دولت ارسال کرده بود که در آن اذعان کرد که اگرچه کاهش مشاغل “چالش‌برانگیز” خواهد بود، اما سطح کارکنان خدمات ملکی از سال 2016 تا حدی به دلیل همه‌گیری ویروس کرونا افزایش قابل توجهی داشته است.
در سال 2016، این ایالت کمترین کارمند دولتی را از زمان جنگ جهانی دوم به کار گرفت، 384000 نفر، اما به دلیل برگزیت این تعداد در پایان سال 2021 به 475000 افزایش یافت.
دولت همچنین گفت که توقف استخدام یا اخراج اجباری را به منظور کاهش سطح کارکنان به طور کامل رد نکرده است.
با این حال، تصمیم برای توقف جریان سریع خدمات ملکی با انتقاداتی مواجه شده است.
الکس توماس، مدیر برنامه در اندیشکده انستیتوی دولتی، می‌گوید: «توقف جریان سریع به‌عنوان راهی برای خدمات ملکی برای جذب استعدادهای جدید از زمینه‌های مختلف، خطر قطع عرضه افرادی که مهارت‌های دیجیتال و مدیریت پروژه دارند را به خطر می‌اندازد. برای بهبود خدمات عمومی
تمرکز بر کاهش تعداد کارمندان به جای صرفه جویی در بودجه می تواند انگیزه های انحرافی ایجاد کند و به سمت از دست دادن استعدادهای ارزان تر و جوان تر به جای ایجاد کارایی بیشتر در جاهای دیگر گرایش پیدا کند.
بزرگترین اتحادیه خدمات ملکی پس از اعلام برنامه های کاهش مشاغل، در مورد اقدامات احتمالی اعتصاب هشدار داد، با مارک سرووتکا، دبیر کل اتحادیه خدمات عمومی و تجاری (PCS)، گفت که خدمات ملکی به “نقطه اوج” رسیده است و اقدام اعتصاب ملی واقع بینانه بود.
وی افزود که خدمات ملکی پیش از این با انباشت پاسپورت، گواهینامه رانندگی، پرونده های قضایی و پرداخت حقوق بازنشستگی به دلیل “کمبود کارکنان مزمن و بحران استخدام” دست و پنجه نرم می کرد.
سخنگوی دولت در رابطه با کاهش برنامه‌ریزی‌شده گفت: تمرکز ما بر داشتن یک خدمات ملکی است که مهارت‌ها و قابلیت‌های لازم برای ادامه ارائه خدمات عمومی برجسته را داشته باشد، دقیقاً به همین دلیل است که قوانین استخدام را تغییر داده‌ایم تا بهترین استعدادها را جذب کنیم. سرمایه گذاری در توسعه حرفه ای مردم ما.”
این سخنگو افزود که تمام هزینه های مالیات دهندگان “کارآمدی و ارزش برای پول” را نشان می دهد.
این خبر از خبرگزاری های بین المللی معتبر گردآوری شده است و سایت اخبار روز ایران و جهان آبان نیوز صرفا نمایش دهنده است. آبان نیوز در راستای موازین و قوانین جمهوری اسلامی ایران فعالیت میکند لذا چنانچه این خبر را شایسته ویرایش و یا حذف میدانید، در صفحه تماس با ما گزارش کنید.
